职业生涯

加入团队格beplay体现里森

关于团队格里beplay体现森

beplay体现格里森基金会是由前新奥尔良圣徒运动员Steve Gleason于2011确诊为肌萎缩侧索硬化症(ALS)后创立的。格里森团队的使命是通过提供创新beplay官网beplay1技术和设备,提供并增强改善的生活体验,改善ALS患者的生活。

自2011年以来,格利森beplay体现团队已经为全美50个州的2万多名ALS患者提供了超过1800万美元的冒险、技术、设备和护理服务。

主张在国家舞台上,团队格里森也是一个可信的声音和热情倡导推动积极变化,提高需beplay体现求和建议的医疗设备和技术产业和与立法者和决策者密切合作必要的修改,以确保报道的发展随着科技的发展,而且这种医疗费用从来都不会让人望而却步。

董事总经理

beplay体现格里森团队正在寻找一位经验丰富、高效的领导者,以巩固组织的成功,并带领格里森团队度过下一个成长阶段。总经理将担任本组织的负责人,与执行主任、办公室主任和咨询委员会密切合作,根据格里森团队既定的战略愿景和运营优先事项制定和实施组织战略。

理想的候选人将带来多年的组织和人事管理,帮助进一步结构和专业化的团队Gleason,现在是第十个年头。beplay体现通过有效的决策,协作和支持的文化,以及创建可执行计划的倾向,Team Gleason的新董事总经理将帮助扩大和深化我们对ALS社区的影响。beplay体现

技术与设备合伙人

创新型非营利组织正在寻求一名技术和设备助理,以确保对整个团队Gleason任务的持续进展。beplay体现日常任务包括帮助肌萎缩性脊髓侧索硬化症患者获得技术和设备,使他们能够参与、维持目标、提高独立性并减轻护理人员的负担。我们正在寻找一位优秀的沟通者和热心提供高质量客户服务的人。具有独立工作的能力,能够与其他团队成员合作处理细节和个性化的要求。这个工作的理想候选人是足智多谋,有组织,并且真正喜欢与客户以及团队成员打交道。确保按时稳定地完成工作是这个职位成功的关键。

客户服务和支持

  • 通过及时和有帮助的方式回答和处理客户的请求,为客户提供卓越的支持,从一般的询问到具体的设备和服务的请求。

  • 自主地建立对客户需求的清晰和全面的理解,然后在必要时完全解决需求或向适当的团队成员提出要求。

  • 管理各种请求帮助的渠道,包括电子邮件、电话、传统邮件和社交媒体,并监控每天的请求,以确保及时得到回复。

项目和技术支持

  • 使用Gleason团队的客户关系和库存管理系统维护全面的记录,确保适当的价beplay体现值被记录和报告,以确保援助在预算范围内。

  • 支持团队成员对ALS患者的日常跟进和参与,包括跟进电话,以收集产品质量、突出和新出现的需求、需要的故障排除和推荐的数据。

  • 根据要求,支持团队成员的运输和接收,包括包装和运输的物品,拆封,更新和搁置物品,因为他们收到。

  • 其他指派的工作。

要求的技能和能力

  • 同理心

  • 适应性

  • 使用积极语言的能力

  • 清晰的沟通技巧

  • 耐心

  • 倾听技巧

  • 解决问题的能力

  • 情商

  • 注重细节

Baidu